Vakbondsactie ABVV en ACV aan VBO: “Stop de discriminatie”

Foto: accg.be

FacebooktwitterFacebooktwitter

Werknemers uit sectoren die geen deel uitmaken van bestaande paritaire comités (de organen voor sociale onderhandelingen tussen werknemers en werkgevers) hebben actie gevoerd voor de hoofdzetel van de werkgeversorganisatie Verbond van Belgische Ondernemingen (VBO). Zij eisen dezelfde sociale rechten als hun collega’s in de andere sectoren.

Werknemers uit sectoren die geen deel uitmaken van de bestaande paritaire comités (de organen voor sociale onderhandelingen tussen werknemers en werkgevers) hebben actie gevoerd voor de hoofdzetel van de werkgeversorganisatie Verbond van Belgische Ondernemingen (VBO). Zij eisen dezelfde sociale rechten als hun collega’s in de andere sectoren.

Foto: accg.be

De meeste werknemers worden syndicaal vertegenwoordigd in 100 paritaire comités, waarin vakbonden en werkgevers met hetzelfde aantal vertegenwoordigers ( = paritair) onderhandelen over de sociale arbeidsvoorwaarden in hun sectoren, zoals de sectoren van de distributie, de metaalnijverheid, de horeca.

PC100

18.000 werknemers in ongeveer 600 bedrijven, voor het merendeel kleine en middelgrote ondernemingen, hebben geen vertegenwoordiging in deze onderhandelingsorganen. Hun sociale eisen worden gedragen door het zogenaamde ‘aanvullend paritair comité’ PC100.

Het gaat voor hen bijna steeds over slecht betaalde werkplaatsen met ongunstige arbeidsomstandigheden. Samen met het ABVV en het ACV voerden zij actie voor de hoofdzetel van de werkgeversorganisatie VBO in Brussel.

Foto: accg.be

Op dit ogenblik hebben deze werknemers geen gegarandeerde indexering voor hun reële lonen en krijgen ze slechts lage minimumlonen. Er worden aan hen ook geen premies uitbetaald voor ploegenarbeid en weekendwerk, geen eindejaarspremie en geen vergoeding van vervoerskosten van en naar het werk.

De werkgevers eisen nochtans van hen dezelfde prestaties als van de collega’s in de erkende sectoren: meer flexibiliteit, hogere productiviteit en rentabiliteit. De onderhandelingen in het paritair comité PC100 zitten na weken gesprekken in een impasse.

Volgens het ABVV en het ACV weigeren het VBO en de andere werkgeversorganisatie UNIZO om de 18.000 werknemers in deze sectoren dezelfde sociale rechten te geven, die ze wel toekennen aan werknemers in de andere sectoren.

Om deze discriminatie aan te klagen voerden zij actie aan het VBO-hoofdkwartier in de Ravensteinstraat in Brussel.

Lees meer

8.000 Europese vakbondsmilitanten samen in Brussel... Met meer dan 2.300 kwamen ze naar Brussel uit Frankrijk, Italië, Duitsland, Spanje, Hongarije, Slovenië, Zwitserland, Oostenrijk en Estland om samen m...
ABVV: “Iedereen heeft recht op rechtvaardig ... De socialistische vakbond ABVV voerde een symbolische actie aan de Zuidertoren te Brussel, beter bekend als de 'Pensioentoren'. Het ABVV klaagt de bes...
ABVV: “1 op 5 gepensioneerden verliest 100 euro pe... “Vanaf 2017 zal 1 op 5 gepensioneerden gemiddeld 100 euro per maand verliezen”. Het is één van de uitspraken van Rudy De Leeuw, voorzitter van de soci...
NMBS brengt economie jaarlijks minstens 14,6 milja... Volgens de werkgeversorganisatie VBO heeft de voorbije staking van het NMBS-personeel 40 miljoen euro per dag gekost aan de economie. Een logische ext...
Vakbonden mobiliseren massaal tegen asociaal belei... Onder het motto 'tegen het asociaal beleid' voerden de drie vakbonden op woensdag 11 maart actie op het Brusselse Muntplein. Ze eisen een rechtvaardig...

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *